时序过半,步履不停;聚力笃行,奔赴新程。2026年8月1日,河南水诚建设工程有限公司以“防控风险 合规发展”为主题的年中总结大会顺利召开。公司董事长、总经理、各部门负责人及全体员工齐聚一堂,全面复盘上半年工作成效,精准部署下半年重点任务,统一思想、凝聚共识,吹响冲刺全年目标的号角。

一、锚定航向:在复盘中明晰坐标
会议伊始,总经理王亚珂对公司上半年整体经营情况进行了全面回顾。上半年,面对建筑行业竞争加剧、市场分化明显的宏观环境,公司坚持“稳中求进”的工作总基调,在市场拓展、项目管理、内控建设等方面取得了一定成绩,经营基本面保持稳定,部分核心指标实现同比提升,为公司持续健康发展奠定了基础。

在肯定成绩的同时,总经理也深刻指出当前存在的问题:业务竞争力有所减弱、费用管控压力加大、管理仍有薄弱环节。下半年,公司上下必须增强忧患意识,将风险防控摆在更加突出的位置,确保全年目标顺利实现。
二、部门复盘:亮成绩 找差距 定措施
随后,经营中心、工程中心、行政中心、财务中心四大部门负责人依次汇报,各部门聚焦核心数据、问题剖析与下半年举措,以量化成果展现成效,以精准分析定位短板,以务实举措回应挑战。
1经营:从"扩量"转向"提质"
经营中心副总付永胜回顾了上半年在市场规模和渠道拓展上取得积极成效,但风险防控是亟待改善的短板。下半年,经营中心将围绕“扩量提质”展开工作,推行目标分解到人、责任落实到岗的工作机制,从“重数量”转向“重质量”,聚焦优质项目赛道,提升中标质量和盈利水平。
2工程:控风险 清旧账 堵漏洞
工程中心副总刘克方重点汇报了项目管控和风险防范方面的工作。上半年新签合同实现稳步增长,开票结算明显提速,经营收益有效提升。但回款压力增大、业务节奏不均衡等问题依然突出。下半年,工程中心将全面推行“严审进账、严控出款、票税一致、杜绝超付”的工作总基调,集中力量清理老旧项目,完善结算资料留痕管理,建立风险项目专项台账,全力守好项目运营的合规底线。
3行政:夯基础 优制度 强保障
行政中心经理王久艳围绕资质建设、制度优化和人才保障进行了汇报。上半年,行政中心在资质荣誉申报方面取得突破性进展,成功获批多项高含金量企业荣誉。薪酬体系等基础制度完成升级,为公司规范化运营提供了有力支撑。下半年将持续推进职称申报、资质升级和信息化建设,进一步夯实公司管理基础。
4财务:守"钱袋子",筑防火墙
支部书记王允以数据呈现了上半年的经营成果与财务风险。下半年,财务中心将深化业财融合,强化回款催收,精细税务管理,严控成本费用,切实筑牢资金安全和税务合规的防线。
三、掌舵领航:明确方向 聚力攻坚

在各部门汇报结束后,董事长王小召作战略指导讲话。他充分肯定了各部门上半年取得的成绩,同时要求全员保持清醒头脑,正视存在的问题。
董事长随后分别从组织架构、企业分工、生产、经营、风险等方面作出重要指示,并提出各部门要形成协同作战、合力攻坚的工作格局。
四、凝聚共识,再启新程
回望上半年,我们在挑战中前行;展望下半年,我们更需在合规中奋进。
本次年中总结大会既是一次对过去的检视,更是一次对未来的动员。全体水诚人将以此次会议为新起点,正视问题、坚定信心、狠抓落实,以更加务实的作风、更加昂扬的斗志,全力以赴冲刺下半年,用实干实绩交出一份高质量发展的年度答卷。
防控风险守底线,合规发展行致远——2026,水诚建设,使命在肩,笃行不怠!
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